インターンからはじまる
イベンターン® はクリエイティブな仕事に関わるインターン情報だけが集まるプラットフォームです。
「イベント」と「インターン」のことばをかけ合わせたサービス名には、インターンシップが記憶に残るイベントになってほしいという願いと、興味ひかれるイベントをみつけるように楽しんでほしい、という想いがこめられています。
利用者はクリエイティブ業を営む小さな会社または個人(募集者)と、その仕事を学んでいる学生または興味をもつ全ての人(応募者)です。
採用サイトや学校を介することなく、いつでも会社と学生が直接やりとりをすることができます。
時期や期間をきめて行われるインターンでは得られない会社の日常や非日常を体験してもらえるように、1日から募集・応募できる短期インターンに的をしぼっています。
サイトのコンテンツのひとつに「レポート」があります。
これまで開催されたイベンターンの様子を取材した記事「イベントレポート」と会社を訪問して経営者や実務者にインタビューをした記事「仕事レポート」の２つです。イベントレポートでは、当日の体験の様子を追いかけ、行われていた内容を紹介します。
また、会社スタッフと参加者が感じたこと、発見したこと、仕事についてなどをインタビューし記事にまとめています。
仕事レポートは、学生時代にはなかなか想像がつきにくい実務の現場の話や、経営者の仕事に対する想いを中心にしたインタビュー記事が掲載されています。レポートを読んでいただければ、これまで知らなかった仕事の中身やかかわる人々について深く知ることができるでしょう。
ぜひお読みいただき、未来の選択肢をふやしてください。
インターンには有給と無給の２種類があります。お給料の有無は内容によって異なります。ここをきちんと認識できていないインターンがまれに実施されていることがあります。
例えば、会社または個人から、業務内容につき単に経験させるという範疇を超えて、会社または個人が報酬を得るための成果物製作に関する具体的な指示が行われた場合などがあります。
このケースは労働基準法に照らすと労働と評価され、お給料が支給されない場合は違法になります。
一方、労働にはあてはまらず無給ではあるものの、好ましくないインターンも存在します。例えば、一日8時間×5日間毎日、会社にたまっている名刺をひたすら入力しつづける。といった内容です。
このような内容の募集には誰も応募しないでしょうけれど、応募時にそれを伏せていて、行ってみるとそうだった。ということがありえます。
このようなインターンでは学生は何も得るものがなく、
業界への不信感だけが残ります。
イベンターンではこのような事例を
無くしていきたいと考えています。
募集者の方は企画するインターンが労働にあたるかどうか、学生が得るものは何か、と自社と学生の将来を考えていただければ自ずと実現していけると思います。
ぜひきちんと考えていただいた上で募集をするようお願いいたします。
また、応募者の方は応募内容をよく読み、インターン内容やお給料の有無が正しくないと判断した場合はサイトの問い合わせフォームよりご連絡ください。
「イベンターン」開発者の私は、このサービスの募集者側に属するデザイン事務所を運営する経営者です。
サービス集約型の小さな会社を運営してみて、つくづく感じたのは「仕事のすべては人である。」ということでした。
仕事が増えれば当然スタッフも増やしたいと思うのですが、中小～大企業を軸に考えられている就職のしくみは、小さなデザイン事務所が利用するにはいろいろなハードルがありました。インターンを受け入れようにも、学校の長期休暇を利用したインターンプログラムでは、毎日誰かが対応しなければならかったり、体験してもらう内容も考えなければならないといったことが非常に煩雑です。そうなると実務がまわらなくなってしまうためおのずと受け入れを敬遠するようになってしまいました。
しかし、将来のスタッフとの接点をもたなければ会社はたちゆかなくなってしまいます。どうしたものか。解決できないかと考えて試しにやってみたことが、このサービスの前身になっています。
この仕組みであれば、小さな会社でも学生との接点を無理なくつくれますし、学生にとってはこれまでみつけることができなかった、本当に興味がもてる会社に出会うことができる。
この発見を、プラットフォームにして提供すれば、利用者がつくるモノやサービスのクオリティが高まり、結果として社会に貢献できるはずだ。そう考えてサービスを開発しました。
先がみえない無数の道。どの道をえらべば、わたしがしたいことに出会えるのだろうか。ここから伸びる道の先から、わたしの元へたどりついてくれる人はいるのだろうか。
学生は、その可能性の道の多さから、行き先をはっきりと認識することは難しい。小さな会社から伸びる道は、細くけわしく歩きにくいことがある。
わたしたちは、両者が歩くべき道を明るく照らす道具となって、お互いにふさわしい
出会いの機会をつくります。
「イベンターンみた？面白そうなインターンがあったよ！」と学生同士の会話
でサービス名が出るくらいの認知度獲得と使用者の増加を目標にします。
